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ジェイフィールは、良い感情の連鎖を起こすことで、
人と組織の変革を支援するコンサルティング会社です。

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メールマガジン(2016年4月)

2016年4月28日配信
女性と男性では学ばなくてはいけないことが違う 2016年4月27日

平素よりメールマガジンをご覧いただき、
誠にありがとうございます。
ジェイフィールの山田です。

女性だけでやるリフレクション・ラウンドテーブルの公開講座を開催するにあたり、
「なぜ女性だけでやるのか。」「むしろ時代に逆行しているのではないか。」
という意見もありました。
しかし、スイスのビジネススクールIMDのギンカ・トーゲル教授によると
「男性と一緒だと女性は自分を素直に出せず、学習効果が小さくなる。
そして何よりも女性と男性では学ばなくてはいけないことが違う。」
と言っています。(日経BP WOMAN SMARTより)

実際に女性だけでリフレクション・ラウンドテーブルの体験会をやってみたことがあります。
その時にいただいた感想に以下のようなものがありました。

・女性だけだと共感する能力が高く、言わんとすることがわかってもらえた
・女性限定にしなくても、、と思っていたが、女性同士の方が場になじむのが早く、抵抗がなかった
・男性にもたれる固定観念や誤解されそうだと言葉に気を遣わなくて楽だった
(その時の日記はこちら

今の日本では多くの企業においてマネジャー層は圧倒的に男性中心です。
閉塞した今の時代にこそ、女性の持つ視点や行動が
マネジメントにもっと活かされてもよいのではないでしょうか?
女性マネジャーが自身の強みを活かしながら、
気負いなくマネジメントに力を発揮できる、
そんな企業が増えることを目指しています。
まずは女性同士で自分自身を振返り、自らの経験を共有し、
未来に向けて対話してみませんか?

テンプスタッフラーニング社と共催の
リフレクション・ラウンドテーブル Woman's Community 公開講座
へぜひご参加ください。

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【目次】

1)【テンプスタッフラーニング株式会社 共催】
リフレクション・ラウンドテーブル Woman's Community 公開講座

2)その他セミナー

3)What's NEW!!

4)編集後記

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【テンプスタッフラーニング株式会社 共催】
リフレクション・ラウンドテーブル Woman's Community 公開講座

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女性マネジャーは様々な悩みを抱えています。

・ロールモデルがいないため、将来像が描きにくい

・マネジメントの悩みを男性マネジャーには話しにくいこともある

・ライフイベントと仕事の兼ね合いで悩むことがある

 リフレクション・ラウンドテーブルは、内省を習慣化させ
マネジャーと組織の行動変容を生み出すプログラムです。
安心安全の場=コミュニティを作ることで、一人ひとりがイキイキと働ける、
未来にチャレンジする女性マネジャーをサポートし、ワクワクする職場をつくります。
特に女性は経験からの学びが多いと言われています。
定期的に集まり、互いの経験を持ち寄ることでマネジャーたちの行動変容が起こり、
周囲に影響を及ぼしていきます。

今回は女性マネジャー向けに「公開講座」形式を企画いたしました。
他社のマネジャー経験を互いに共有することで
学びを深めていきます。
この場での学びを組織に活かしていくために
1社から2名~3名の参加をお薦めいたします。
また、1社単独開催も可能ですので、お問い合わせくださいませ。

★モニター募集中!詳しくはお問い合わせください。

【参加費】¥150,000(消費税別)
【日時】
第1期:5/18(水)、5/25(水)、6/8(水)、6/22(水)、7/15(金)、7/29(金)
初回と最終回は 9:30~12:30、第2回~5回は 9:30~11:30

第2期:7/13(水)、7/26(火)、8/10(水)、8/23(火)、9/7(水)、9/21(水)
初回と最終回は 16:00~19:00、第2回~5回は 16:00~18:00

【会場】
第1期:新宿マインズタワー(19階/JR新宿駅徒歩6分)
第2期:株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)

【お申込み】/seminar/detail/post_90.html

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その他セミナー

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【無料セミナー】
ヘンリー・ミンツバーグが生んだプログラム
『リフレクション・ラウンドテーブル』体験会

【日時】2016年5月18日(水)14:00~16:30(開場 13:30)
【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/post_91.html

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【有料セミナー】
リフレクション・ラウンドテーブル ファシリテーター認定制度
◇◇ベーシックコース◇◇

【参加費】¥150,000(消費税別)
【日時】
2016年5月16日(月)10:00~18:30(開場 9:45)/
2016年5月17日(火)9:30~17:15(開場 9:15)

2016年8月1日(月)10:00~18:30(開場 9:45)/
2016年8月2日(火)9:30~17:15(開場 9:15)

※2日間のプログラムとなります

【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/post_88.html

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【有料セミナー】
リフレクション・ラウンドテーブル ファシリテーター認定制度
◇◇スタンダードコース◇◇

【参加費】¥500,000(消費税別)
【日時】
2016年6月17日(金)/7月15日(金)/8月26日(金)/9月16日(金)/10月28日(金)
※5日間のプログラムとなります
※ベーシックコースを修了いただいた方が対象となります。
時間:10:00~17:30(開場 9:45)

【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/post_89.html

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What's NEW!!

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4月19日 NTTコミュニケーションズ「50代で行き詰らないための5つの心構え」
瓦版で紹介されました!

4月22日 【朝日新聞】耕論:職場のストレス 高橋克徳の記事が掲載されました

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編集後記

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「日本は世界一のチーム。世界一ハイコンテクストな文化です。
1を言えばみんなが10を理解できる。
欧米人は1を1としか理解できない。
だから日本人は日本以外の人と話すとき、
いつもより多くの言葉を話さなければなりません。

日本は国全体として言語能力が高い。
だけどコミュニケーション能力は低い。」

イギリス人の異文化ビジネスコンサルタント、ジョン・リンチさんが
こんなことを言っていました。

「日本人は何を考えているのかわからない」
と言われる話は昔からよく聞きます。
わかってはいましたが、「世界一」なんですね。

世界のビジネスの現場ではローコンテクストが当たり前になります。
日本では良しとされている文化を忘れなければなりません。
例えば、「謙遜」はところ変われば「嘘つき」または「本当にできない」と捉えられる。
海外で活躍しようと思ったら、言語を学ぶのと同時にマインドも変えなければ通用しないというわけです。
インターネットという国境なき世界で活躍している若い世代は
ローコンテクストな文化にすでになじんでいるかもしれません。

しかし私たちは本当にハイコンテクストなのでしょうか?
リフレクション・ラウンドテーブルをやっていると「そうだったのか!?」という
気付きがしばしばあります。
仕事をしながら「もうちょっと気付いてほしい」と思うことも。
つまり「わかったつもり」になっていることも多いということ。

ハイコンテクストな文化だと高を括っていると相互理解が浅くなり、
世界から取り残されるかもしれません。
私たちは「世界一わかりにくい人種」だと自覚し、今こそ内省と対話を。

2016年4月6日配信
新年度が始まりましたね。ジェイフィールも新たなスタートを切りました。 2016年4月6日

平素よりメールマガジンをご覧いただき、
誠にありがとうございます。
ジェイフィールの山田です。

新年度が始まり、新しいスタートを切った方もたくさんいらっしゃると思います。
今回は弊社代表の高橋より、皆さまへ新年度のご挨拶をお送りいたします。

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高橋克徳より 新年度のご挨拶

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新年度が始まりましたね。
ジェイフィールも、新しいメンバーを迎え、新たなスタートを切りました。
昨年度はジェイフィールにとって、次の10年を考える
探求の年にしようと、いろいろな試みを行ってきました。

その一つが、カンボジアの孤児院に行って、
彼らの未来を一緒に考えながら、自分たちの未来も考えようという
自分たち自身の社内研修でした。

カンボジアという国は、かつて大虐殺が起き、
医者や教師や技術者など、社会の根幹を支えてきた人たちが
一気に失われてしまった国です。
社会的弱者にその影響は今なお、大きな影を落としています。

そうした中で孤児院という場は、
子どもの成長を支える大切な場になっています。
心の奥底では寂しさはあると思いますが、学校に行けることに感謝し、
みんなで明るく頑張っていました。

でも、すぐに不思議なことに気づきました。
彼らに夢を聞くと、ほとんどすべての子どもたちが、
医者か先生と答えるのです。
自分の村にはいなかった、親や大人たちが困っていた、
だから自分たちが医者や先生にならなければならない。
そんな風に、みんながみんな、答えるのです。

カンボジアでは自分で選択肢を考え、
自分で選ぶということが当たり前ではないそうです。
これがこの国が自立し、自らの手で国を切り拓く力を弱めているというのです。

彼らが自分の意思で、自分の思いを語ってほしい。
そう思いながら彼らと真剣に向き合い、
一緒にワクワクするワークをやる中で、
彼らの中にも変化が起きてきました。
気持ちが徐々に外に出てきて、最後には自分の夢や思いを笑顔で、
力強く語ってくれました。

歴史を学んで、ジャーナリストになりたい。
IT企業でエンジニアになりたい、ダンサーになりたい、
サッカー選手になりたい・・・。

彼らの心の中にあった、何かの「とらわれ」からスーッと抜け出したとき、
強い思いとしてあふれ出てきたようでした。

カンボジア以外にも、未来を一緒に考える場をいろいろ体験してきました。
東日本大震災のとき、アミューズの社員が交代で現地に
入り支援をさせていただいていた宮城の名取市や、
後期高齢者比率の高い街を元気にしたいと
若い人たちが集まってきている大分県の竹田市などにも行ってきました。
簡単には語れないことばかりです。考えさせられることばかりです。

それぞれの場所に、多くの課題がある。
でも、それを乗り越え、未来へつなごうとする人たちがたくさんいる。

カンボジアの子供の医療を変えたいと立ち上がった
写真家の活動は、アメリカ、ヨーロッパの医者を呼び寄せ、
カンボジアの小児科医を育てる活動へと進化しています。
カンボジアの子ども達に夢を見る大切さを知ってほしいと
日本のアニメを翻訳して、村で上映会をする活動をしている人たちもいます。
被災地の子供たちの心のケアをしようと、
彼らが過去、現在、未来と向き合う手伝いをしている団体もあります。
地方再生のために、集まってきて、新しい街をつくろうと
一緒に知恵を出す若者たちもいます。

こうした活動をする人たちに共通しているのは、
自分たちの心の琴線に触れる出来事と出会い、
力まず自然体で心から動き出しているということです。
そこには、強い思いがあり、柔らかな行動がある。

これからの10年で、またビジネス環境、社会環境は大きく変化していきます。
人工知能やロボットが職場に入り込み、人間の仕事を奪うかもしれません。
一方で、思いをもった人たちがその思いを発信し、人とお金を集め、
夢を実現することができる社会にもなるかもしれません。

わたしたちも、そんな思いをもって、未来に踏み出す
時期に来ているのではないでしょうか。
そのためにも、自分の心の琴線に触れる出会いを求め、
もっともっと多くの経験をすべきではないでしょうか。

この先の10年を考えた人づくり、組織づくりを一緒に考えてみませんか。
わたしたちジェイフィールも、
強い思いを持って、力まず自然に前に踏み出していける、
そんな組織にさらに進化していきたいと思います。

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【目次】

1)【テンプスタッフラーニング株式会社 共催】
リフレクション・ラウンドテーブル Woman's Community 公開講座

2)リフレクション・ラウンドテーブル Women's Community 体験会
~女性リーダーが現場で活躍するための新しい経験学習モデル~

3)その他セミナー

4)What's NEW!!

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【テンプスタッフラーニング株式会社 共催】
リフレクション・ラウンドテーブル Woman's Community 公開講座

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女性マネジャーは様々な悩みを抱えています。

・ロールモデルがいないため、将来像が描きにくい

・マネジメントの悩みを男性マネジャーには話しにくいこともある

・ライフイベントと仕事の兼ね合いで悩むことがある

 リフレクション・ラウンドテーブルは、内省を習慣化させ
マネジャーと組織の行動変容を生み出すプログラムです。
安心安全の場=コミュニティを作ることで、一人ひとりがイキイキと働ける、
未来にチャレンジする女性マネジャーをサポートし、ワクワクする職場をつくります。
特に女性は経験からの学びが多いと言われています。
定期的に集まり、互いの経験を持ち寄ることでマネジャーたちの行動変容が起こり、
周囲に影響を及ぼしていきます。

今回は女性マネジャー向けに「公開講座」形式を企画いたしました。
他社のマネジャー経験を互いに共有することで
学びを深めていきます。
この場での学びを組織に活かしていくために
1社から2名~3名の参加をお薦めいたします。
また、1社単独開催も可能ですので、お問い合わせくださいませ。

★モニター募集中!詳しくはお問い合わせください。

【参加費】¥150,000(消費税別)
【日時】
第1期:5/18(水)、5/25(水)、6/8(水)、6/22(水)、7/15(金)、7/29(金)
初回と最終回は 9:30~12:30、第2回~5回は 9:30~11:30

第2期:7/13(水)、7/26(火)、8/10(水)、8/23(火)、9/7(水)、9/21(水)
初回と最終回は 16:00~19:00、第2回~5回は 16:00~18:00

【会場】
第1期:新宿マインズタワー(19階/JR新宿駅徒歩6分)
第2期:株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)

【お申込み】/seminar/detail/post_90.html

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【無料セミナー】
リフレクション・ラウンドテーブル Women's Community 体験会
~女性リーダーが現場で活躍するための新しい経験学習モデル~

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上記の公開講座の一部を無料で体験できるセミナーをご用意いたしました。
まずはセッションの一部を体験していただき、
リフレクション・ラウンドテーブルを実感値として理解していただけるセミナーです。
公開講座にいきなり申し込むのはちょっと・・・という方、
ぜひご参加ください。

【日時】2016年4月13日(水)14:00~17:00(開場 13:30)
【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/womens_community.html

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その他セミナー

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【無料セミナー】
ヘンリー・ミンツバーグが生んだプログラム
『リフレクション・ラウンドテーブル』体験会

【日時】2016年5月18日(水)14:00~16:30(開場 13:30)
【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/post_91.html

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【有料セミナー】
リフレクション・ラウンドテーブル ファシリテーター認定制度
◇◇ベーシックコース◇◇

【参加費】¥150,000(消費税別)
【日時】
2016年5月16日(月)10:00~18:30(開場 9:45)/
2016年5月17日(火)9:30~17:15(開場 9:15)

2016年8月1日(月)10:00~18:30(開場 9:45)/
2016年8月2日(火)9:30~17:15(開場 9:15)

※2日間のプログラムとなります

【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/post_88.html

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【有料セミナー】
リフレクション・ラウンドテーブル ファシリテーター認定制度
◇◇スタンダードコース◇◇

【参加費】¥500,000(消費税別)
【日時】
2016年6月17日(金)/7月15日(金)/8月26日(金)/9月16日(金)/10月28日(金)
※5日間のプログラムとなります
時間:10:00~17:30(開場 9:45)

【会場】株式会社ジェイフィール(渋谷MKビル6階/JR渋谷駅徒歩8分)
【お申込み】/seminar/detail/post_89.html

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What's NEW!!

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3月29日 【ビジネスサミット】特集:働きがいモチベーション
山中健司のインタビューが記事になりました

4月1日 ノボ ノルディスク ファーマ株式会社 映像アップしました
RRTの導入経緯、受講生たちの変化についてのインタビュー

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